Sécurisation de la reprise d’un dossier paie : atelier pratique
Pour une mise en œuvre pratico-pratique des contrôles évoqués dans la formation présentée ci-avant. Un approfondissement utile sur le montage Informatique du dossier de paie.
Questions
1- Atelier pratique (2 h 15 environ) sur :
– La mise en œuvre des vérifications indispensables à mener lors de la phase de réalisation des travaux d’audit.
– Le déploiement des techniques et outils d’audit existants.
– L’élaboration du dossier de travail.
– La construction du rapport d’audit.
Nota 1 : Cet atelier vise à mettre en œuvre de manière tangible les étapes 2 à 4 de la méthodologie de reprise d’un dossier de paie présentée dans la formation “Sécurisation de la reprise d’un dossier paie : les contrôles incontournables”.
2- Approfondissement sur le montage informatique du dossier de paie : points de vigilance (1 h environ).
Nota 2 : Au moyen de la présentation d’exemples concrets issus du terrain, il s’agit de mettre en exergue les écueils les plus courants pouvant exister lors de la phase de montage informatique du dossier de paie (étape 5 de la méthodologie).
Préambule
Comment mettre en œuvre la méthodologie dans le court délai imparti pour la reprise du dossier de paie ?
Comment déployer utilement et efficacement les techniques et outils d’audit existant ?
Comment matérialiser les contrôles à opérer ?
Comment rédiger le rapport d’audit ?
Existe-t-il des exemples concrets sur lesquels s’appuyer ?
En matière de reprise informatique du dossier de paie, quels sont les écueils principaux à éviter ?
C’est en vue de répondre à ces nombreuses interrogations, posées par les participants eux-mêmes, que cette formation est proposée.
Pré-requis
Nous recommandons au participant de savoir appliquer une méthodologie de reprise et de connaître les techniques et outils de l’audit, ou d’avoir suivi la formation “Sécurisation de la reprise d’un dossier paie : les contrôles incontournables”.Afin d’apprécier leurs connaissances, les participants devront obligatoirement réaliser un test de positionnement depuis leur espace participant (espaces.jinius.fr) au moment de la demande d’inscription.En l’absence de réalisation de ce test de positionnement en amont, la demande d’inscription ne pourra pas être confirmée.
Moyens Pédagogiques
Approche pédagogique :
– Cas de synthèse
– Échange d’expériences
– Étude de cas
– Exposé avec diaporama commenté
Qualification des formateurs :
Les formateurs sont des professionnels sélectionnés pour leur maîtrise du sujet enseigné et leur expérience pratique afin de proposer une approche pragmatique et concrète des sujets traités.
Moyens d’évaluation de l’atteinte des objectifs :
Questionnaire de validation des acquis.
Moyens de suivi de l’exécution de l’action :Feuille de présence signée par les participants ou rapport de connexion si classe virtuelle.
Moyens matériels :Salles de formation disposant des matériels pédagogiques et techniques nécessaires (paperboard, vidéoprojecteur, visioconférence, etc.) au bon déroulement de la formation.
Formation en ligne
Formation e-learning
